2024年3月23日，第四届江苏省“精创教育杯”大学生人力资源管理技能挑战赛隆重举行。此次大赛由江苏省生产力学会、淮阴师范学院承办、浙江精创教育科技有限公司提供技术支持，来自江苏省的不同高校的91支队伍参加了此次竞赛。经过激烈角逐，由我校商学院指导老师沙琦、邱维带领的22级人力资源管理专业的八名学生占诗琪、乔雨轩、渠苏菊、胡起嘉、王宇、秦佳翊、杨雪、夏莹迎组成的两支参赛队伍，表现优异，荣获赛事二等奖。

该比赛通过竞赛形式，推动人力资源管理专业的实践教学，提升大学生的专业素养和实践能力，为江苏省乃至全国的人力资源管理领域培养高素质人才。比赛形式新颖独特，包含数字模拟分析和软件模拟经营两个环节，参赛学生需要运用所学的人力资源管理理论知识和实践经验，通过团队协作，完成一系列任务，展示其在人力资源管理领域的创新能力和实践能力。比赛过程中，选手们需要运用大数据思维与技术进行人力资源管理决策分析，充分展现其数智化人力资源技能。该比赛具有较高的权威性和知名度，成为衡量高校人力资源管理领域实践应用能力水平的重要赛事。同时，比赛也为各高校提供了一个交流学习的平台，有助于推动人力资源管理专业的教学改革和创新。

比赛不仅强化了学生的专业知识，还提升了学生的战略决策能力。八位参赛选手在两位老师的组织下，积极参与培训会，利用课余时间刻苦训练。师生共同探讨战略战术，熟练掌握平台操作，并在赛后认真总结复盘。在竞赛的激烈角逐中，他们积极筹备，勇敢应战，展现了出色的团队协作精神，最终取得了优异的成绩。（占诗琪）